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...als Kundenberater:in, Product Owner:in, Softwareentwickler:in oder im IT-Service.
Bei der GIP sind rund 180 Mitarbeiter:innen täglich damit beschäftigt, die innovative Personalwirtschaftssoftware KIDICAP® zu entwickeln und zu optimieren. Unser Produkt KIDICAP® ist seit rund 50 Jahren auf dem Markt und wird heute von rund 25.000 Organisationen als Cloud Service genutzt. Die Entwicklung erfolgt in verschiedenen agilen Teams, wo Entscheidungen auf der Teamebene selbstständig getroffen werden. Bei uns stehen Zusammenarbeit und Kreativität im Vordergrund, um bahnbrechende Lösungen für unsere Kund:innen zu schaffen.
Wir leben den New Work Ansatz. Zum Beispiel hat man die Wahl, ob man lieber an unseren modernen Standorten arbeiten möchte oder im Home Office. Wir verstehen, dass jede:r Mitarbeiter:in unterschiedliche Bedürfnisse hat. Deshalb geben wir allen die Freiheit, den Arbeitsplatz und die Arbeitszeit flexibel zu gestalten.
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Wir arbeiten in Teams in einer agilen Organisation, in flachen, klaren Strukturen. In unseren Aufgaben übernimmt jede:r eine hohe Eigenverantwortung. So schaffen wir alle zusammen und jede:r Einzelne mit seinem/Ihrem persönlichem Engagement neue Werte nah an den Bedürfnissen unserer Anwender:innen.
Als Branchenspezialist nutzen wir innovative Technologien und Tools für die Zusammenarbeit untereinander und mit unseren Kunden:innen.
Wir steuern unsere Aufgaben mit Confluence und Jira, im Technologiestack setzen wir auf Oracle, Pentaho, Redhat und Java. DevOps ist Standard. Weiterbildung in fachlichen und technischen Disziplinen ist bei uns Programm. Unsere Leistung wollen wir kontinuierlich verbessern. Für Ihre Qualifikation und Ihr Engagement bieten wir ein attraktives Vergütungspaket mit Versorgungsleistungen und Benefits, die Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit überwiegend im Home-Office zu arbeiten.
Besonders, wenn man sich vor Augen führt, wie diese Auszeichnung zustande kommt. Sie beruht nämlich auf den authentischen Bewertungen unserer Kolleg:innen! 🙌🏽 Damit diese auch weiterhin so glücklich bleiben, ist Home Office bei uns der Standard und durch unsere flexible Arbeitszeitregelung kann der Arbeitstag an die individuelle Lebenssituation angepasst werden – nicht umgekehrt.
Die erstklassige Teamarbeit, spannende und herausfordernde Aufgaben, die Möglichkeit zum Homeoffice und flexible Arbeitszeiten sind es, was mich an der GIP begeistert.
Bei der GIP zu arbeiten bedeutet für mich meine Kompetenzen aktiv einbringen zu können, konstruktives Feedback von meinen Kolleg:innen zu bekommen und zusammen mit ihnen an nachhaltigen Lösungen für komplexe Herausforderungen zu arbeiten. Verantwortung wird geteilt und auch in schwierigen Situationen nicht auf einzelne abgewälzt.
An der GIP schätze ich die netten Kolleginnen und Kollegen, die flexiblen Arbeitszeiten, die gute Atmosphäre und die hohe Familienfreundlichkeit.
Was ich an der GIP schätze: Immer offenes und faires Vertrauensverhältnis, jede:r Mitarbeiter:in wird als integrativer Bestandteil der Firma gesehen und wird daher auch am Erfolg beteiligt. Regelmäßige, attraktive Events stärken dieses "Wir-Gefühl".
Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben, flexible Arbeitszeiten und ansprechende Benefits zeichnen die GIP aus. Die geringe Fluktuationsrate bei der GIP spricht für sich.
New Work wird bei der GIP wirklich gelebt, wodurch ich mich nicht als Arbeitskraft, sondern als Mensch geschätzt fühle. Auch der starke Teamgeist, der innerhalb der GIP herrscht, ist total motivierend. Es macht einfach Spaß. 🥳
Ergreifen Sie die Initiative und senden uns Ihre Bewerbung — z. B. für die Bereiche Software Engineering, Produktmanagement, Consulting oder Systemintegration, gerne auch mit Einstieg als Werkstudent.
Gesellschaft für innovative
Personalwirtschaftssysteme mbH
Personalabteilung
Strahlenbergerstraße 112
63067 Offenbach am Main
Telefon: 0 69 - 6 19 97 235
bewerbung@gipmbh.de
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Gerne stehen wir Ihnen für weitere Informationen rund um KIDICAP und unser Unternehmen zur Verfügung.
