Im Fokus
Updates zu GIP und unseren KIDICAP APPs
- Details
HR-Pioniere im öffentlichen Dienst
Immer vorne dabei
Die digitale Zukunft hat selbstverständlich auch bei den Personalabteilungen der öffentlichen Hand begonnen, etliche Einrichtungen beschäftigen sich mit großer Sorgfalt mit elektronischen und somit schlankeren Prozessen im Personalbereich. Viele Organisationen gehen diesen Weg gemeinsam mit der GIP - und setzen auf die moderne Software KIDICAP.
- Details
Zukunftsweisende Personalarbeit in der Diakonie Württemberg
„KIDICAP gehört zu unserer DNA!“
Das Diakonische Werk Württemberg setzt im Personalbereich auf eine digitale Zukunft – und auf die moderne Software KIDICAP. Wir sprachen mit Sascha Busch, Leiter für Personalservice und IT über die Vorteile digitaler Lösungen für Human Resources und die Menschen in den Unternehmen insgesamt.
- Details
Das Bistum Augsburg setzt auf KIDICAP
„Wir sind sehr zufrieden“
Auch die katholische Kirche steht im Personalbereich vor besonderen Herausforderungen, Stichwort Digitalisierung. Wir sprachen mit dem HR-Leiter Diakonie des Bischöflichen Ordinariat in Augsburg über die fruchtbare Zusammenarbeit des Bistums mit der GIP und KIDICAP.
- Details
Digitale Personalarbeit im öffentlichen Dienst
„Papierlos in die Zukunft“
Auch im kirchlichen Personalbereich sparen optimierte HR-Prozesse Zeit und Geld. Die ZGAST Baden leistet hier gemeinsam mit der GIP Pionierarbeit und begleitet ihre Kunden konsequent in die digitale HR-Welt. Wir haben mit ZGAST-Leiter Jörg Wittemann über diesen gemeinsamen Weg gesprochen.
- Details
Payroll im öffentlichen Dienst
Digitale Personalarbeit mit KIDICAP – Alles ist drin
Die Entgeltabrechnung im öffentlichen und kirchlichen Dienst ist sehr anspruchsvoll – und der Wunsch nach digitalen HR-Prozessen wächst ständig. KIDICAP bildet alle Bereiche der Personalwirtschaft durch vernetzte APPs ab. HR wird völlig neu erlebt.
